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1月5日,记者从河南省人事考试中心获悉,河南省2023年公开遴选公务员报名工作将于2023年1月9日正式开启,全省共计划公开遴选公务员743人,其中28个省直机关计划遴选152人,17个省辖市(含济源示范区)市直机关计划遴选591人。
据介绍,今年是全省坚持省市联动开展遴选工作的第三年。三年来,省市联动开展公开遴选工作取得显著成效:一方面避免了频繁遴选对基层公务员队伍稳定性的干扰,确保基层公务员队伍“稳得住”;另一方面也为基层公务员拓宽了晋升渠道,让基层公务员队伍“流得动”。今年全省公开遴选工作继续延续往年做法,省直和省辖市机关同步开展遴选工作,统一安排部署、统一制定方案、统一发布公告、统一报名时间、统一考试时间、统一命题阅卷,进一步建立基层公务员公开遴选科学合理、常态长效机制。坚持问题导向,针对往年遴选公务员性别比例不够均衡的问题,今年试点开展同职位1:1设置性别比例,进一步优化省市公务员性别结构。
参照中央机关公开遴选公务员考试笔试时长,本次公开遴选公务员考试笔试时长较往年略有调整,由150分钟调整为180分钟,请广大考生注意把握考试时间。根据遴选方案,今年遴选工作中面试、考察、体检、公示等各环节出现的职位空缺,均不再递补。为确保职位不空缺,将考察环节前置,按照考察对象与拟遴选人数1.5:1的比例确定考察对象,考察合格人员进入体检环节。
参加本次公开遴选的有:郑州、开封、洛阳、平顶山、安阳、新乡、焦作、濮阳、许昌、漯河、三门峡、南阳、商丘、信阳、周口、驻马店和济源示范区。报考者可登录相关省辖市专用网站查询相关公告。根据相关规定,每名报考者只能报考一个职位,不得同时报考省直机关和省辖市市直机关职位。
本次遴选考试笔试时间为2023年2月26日,请广大考生合理安排复习考试。
郑报全媒体记者 李娜
头条 23-01-05
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