春季促就业 万企进校园 全球新消息

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教育部部署开展“春季促就业攻坚行动”以来，各地教育部门、各高校抢抓春季招聘关键期，用好校园招聘主渠道，大力开展“万企进校园”招聘活动，帮助高校毕业生尽早落实就业去向。截至3月25日，已举办春季线下招聘活动6.7万余场，参会用人单位77万余家，提供岗位信息1000万余条。

积极举办综合类大型招聘活动。各地各高校千方百计汇聚岗位资源，为用人单位和毕业生供需对接搭建平台。上海市举办春季以来最大规模高校毕业生招聘会，现场设“国资委”“专精特新”等专区，吸引1500余家用人单位参加，提供岗位信息超3.7万条。天津市教育两委、市人社局、市国资委等单位联合主办“津英就业”春季促就业攻坚行动专场双选会，通过线上线下相结合的方式，250余家规模较大、发展良好的企事业单位参会，为高校毕业生提供高质量岗位5700余个。河南省教育厅组织全省高校全面启动“百万岗位护航计划”引航春招季系列促就业活动，省内各高校累计开展各类校园双选活动达1000余场次。浙江省为困难高校毕业生举办“寒门学子”专场招聘会，现场设“简历门诊”和就业指导专区，为毕业生求职提供指导服务。此外，吉林、江苏、湖北、湖南等地方和高校纷纷举办各类大型招聘活动，多措并举挖掘岗位资源、促进高校毕业生尽早就业。

3月25日，天津市举办“津英就业”2023届高校毕业生春季促就业攻坚行动专场双选会。