非公有制企业青年思想政治工作

近年来，随着我国社会经济的不断发展，市场经济体制改革也在不断完善，因此非公有制经济也得到了迅速的发展，在一些私营企业和外资企业中就业的青年比例也呈现上升的趋势，根据相关检查显示，因为受到市场经济以及非公有制经济组织管理模式的影响，这些青年职工的思想较为活跃，并且其价值取向于人生目标也逐渐走向复杂化和多样化，因此，为了能够使非公有制企业的青年员工思想政治工作，不断加强，帮助这些青年树立正确的价值观念。在非公有制企业中建立团建，将思想政治工作融于团建之中，采用多种多样的活动，促进青年职工思想上能够发生转变，也能进一步的推动非公有制经济的发展，探索出一条属于非公有制企业青年思想政治工作的道路，这样也能收到良好的效果。

首先需要做到一点，就是能够适应现在新的发展形势，将老旧观念进行及时更新，加强团建，这样能对非公有制青年思想政治工作的顺利开展奠定基础。其次，对于现在新的发展情况进行深入了解，面对其中产生的问题才要及时解决，这样能够更好地把握非公有制企业青年思想政治工作的着力点，在进行教育时，对于这些青年的发展规律和特点要进行深入的理解，必须要把握在工作中出现的新规律，掌握青年职工的思想发展方向，进行创造性的思想政治工作。最后一点，要以员工的岗位为实际出发点，为了能够凸显出企业的效益，强有力的青年思想政治工作，有利于非公有制企业的健康发展，对这些青年员工进行思想政治工作也是能够促进企业进行长远发展的一项重要工作，对员工进行教育时，要结合实际，结合企业的自身情况，这样才能有效且顺利地进行，企业也能得到更好的发展。在进行这些思想政治工作中，相关思政人员也要进行监督和指导，对员工进行深入了解，引导员工增强思考意识，树立长远目标，促进企业健康发展。（河南省交通运输发展集团有限公司洛阳分公司  河南省洛阳市 471000 张朋）