很讨厌一个同事，要不要离职？

你很讨厌你的同事，你也要沉下心来，好好分析一下，你的同事是不是也同样讨厌你。如果真的讨厌你，那你再往下分析一下，是你做得不好，还是你同事做的不好。

如果是你做得不好，那么我告诉你，你要马上改正，把你令人讨厌的习惯和作风全部改掉，也许还来得及。因为你不好的习惯和作风，不只会令你这一个同事感到你讨厌，你会让你所有的同事感到你讨厌，那个时候，你想再改，恐怕也晚了，因为很多人有了固定模式，那就不是一时半会能改变回来的，这叫 " 成见 "，已经形成了。

当然，你同事讨厌你也许不是你的错，是你的同事心胸狭隘，对你羡慕嫉妒恨，于是，处处跟你作对，刁难你，让你在生活和工作中受到很多的阻力，甚至故意激怒你，让你失态，让你犯错误，从而达到你受伤他快乐的目的。

(资料图)

其实这个时候最为简单，在我们村，邻居大娘说的最在理：你穿着一双刚做得了的新鞋，干干净净的，人也显得精神很多。但是你正走着，前面有一摊狗屎，你说你怎么办，你是绕过去，还是迈过去，还是因为它挡了你的道，你要用脚使劲踩它一下，把它踩个四分五裂？

这个好像不用回答了吧，是个人就明白，你只要躲开它就是了，别让它沾到你鞋上哪怕是一丁点，要不，恶心的可不是屎，是你。

就跟好与坏一样，没有很清晰的界限。

生活里发生的一些让你不开心的事，你会觉得它不好。让你开心的事，你会觉得它是好事。

经历越多，人生阅历越丰富，思想也会越豁达。

你这一段经历让现在的你很难受，日子过得不舒心。但过了这段日子，或者说你想开了，不把它看得那么重了，于你而言就是一份收获。就好比肩上的担子，现在挑的总是会比过去挑得重，但一样可以挑起来。

工作中总会有各种各样让自己不开心的事，不是同事也可能会是工作任务。

这一次你因为同事而离职，那去了下一家是否还是会因为同事或者工作任务而离职呢？

坑跳得多了，就会发现哪里都是坑。

所以，遇到事情让心态豁达一些，人总是会生气的。生气一次就好，多次因为同样的事情生气，是不值当的。如果别人对你不好，你又无法得知原因，那不如让它过去，不要一直放在心上。耿耿于怀于别人的想法，会让自己过得很累。

如果可以和同事聊一聊，大家敞开心扉，把事情说开，也就没什么大不了的。如果实在没办法，那你就无视他吧。所谓公是公，私是私。公私分明，不影响你的工作就好了。

如果这个人只是你的同事，不是直属上司，也不是曾经的恋人，我想不出有什么理由要为他而离职。难道你能确保离开这个同事以后，到别的单位都是喜欢的同事吗？而别人又都能喜欢你吗？

我上周刚和读高中的儿子探讨过这个问题，再次拿出来和你分享，不知是否能对你有帮助。

只告诉我他身边有很渣的同学，并举例说明其人素质极差，我和他讲了两个小故事。

其一 : 层次不同，确实很难相容。假设你在二楼往楼下看，可能会看到楼下荒石伶俐，遍地垃圾。但如果你站在 20 楼往下看，也许就会看到绿草茵茵，群鸟飞翔，甚至是一望无际的海岸线。

其二 : 把一勺盐倒在一碗水里，你肯定会觉得很咸，但如果是倒在一大缸水里呢？再假设是倒在河里、湖里呢？你还能尝得出咸味吗？只看你自己是那一碗水还是一缸水了？

你怎么看这个世界，这个世界就怎么看待你。