环球焦点！扎心！90 后找工作也开始超龄了？

年龄焦虑的风，终于还是刮到了传媒行业。

曾几何时，传媒人认为，" 记者是可以干终身的，而且会越老越吃香，越老越有经验。" 如今，一则招聘启示打破了这份平静：招聘记者，要求年龄不超过 30 岁，2 年以上财经新闻报道经验。按照这个标准，应聘者必须出生于 1993 年之后，也就是说，90 后找工作也开始超龄了。

(相关资料图)

△图 / 视觉中国

招聘记者要求年龄不超过 30 岁

90 后找工作也开始超龄了

近日，潇湘晨报记者在招聘网站上看到了这样一份招聘信息，一家国内主流财经媒体，招聘岗位为记者（驻浙江），给出的薪资范围是 15 — 25K，但是要求应聘者年龄不超过 30 岁，并要求有 2 年以上财经新闻报道经验。

为何招聘记者要设置如此限制？潇湘晨报记者以应聘者的身份向招聘经理提出了疑问，不过截至发稿，并未获得对方回复。

记者查阅中国记协网《中国新闻事业发展报告（2022 年发布）》数据发现，截至 2021 年 12 月，全国 194263 名持证记者中，30 岁以下的 14123 人，占 7.27%，大多数持证记者的年龄都在 30 岁以上。

道士招募也限制 35 岁以下

辅导员招聘 " 一步不能错 "

职场人的年龄焦虑并非新鲜话题，职场的年龄门槛也不是单个事件。就在今年 3 月份，四川青城山太清宫一条招募出家道士公告引热议。五项要求中，只招收 "18 岁以上 35 岁以下未婚男女青年，不能结婚 "，此公告一出，有网友直呼：道士招募也在 " 卷 "！3 月 31 日，青城派掌门刘绥滨回应称，35 岁以下的年龄限制，不是年龄歧视，是 20 世纪 80 年代青城山道教协会定下的。因青城山常年潮湿，加上出家生活清贫，年龄大了，身体上吃不消。

去年 11 月，某 211 大学的辅导员招聘启示也引发了网友们的热议。在这份招聘中，专职辅导员年龄要求为：硕士研究生年龄不超过 27 周岁（1996 年 6 月 30 日之后出生），博士研究生年龄不超过 32 周岁（1991 年 6 月 30 日之后出生）。精确到日期的年龄要求，被网友们称为 " 一步也不能错 "，晚了一步就超龄了。

即使是做外卖员，也并非没有年龄限制。今年 3 月 27 日，有用户称因为自己年龄大了，收到了美团《配送服务年龄到限通知》，表示 " 美团外卖以后没有大龄骑手了。" 据了解，美团确实对外卖骑手有年龄配送限制，为 18 周岁至 57 周岁。但美团称这并非近期出台的限制，而是长期有类似规定，主要出于对骑手的安全考虑。

收割青春红利的 " 掐尖 " 方式不可取

" 中年危机 "" 年龄焦虑 " 该打破了

据工人日报报道，全国总工会 2022 年的一项全国性调查显示，35 岁～39 岁年龄组职工中有 54.1% 担心失业，70.7% 担心技能过时，94.8% 感觉有压力，均是各年龄组中比例最高的。工人日报表示，收割青春红利的 " 掐尖 " 方式不可取，应当打破 35 岁的职场门槛，让各年龄段劳动者都有施展才华的舞台。

在一些地方，事情也正在起变化。在 2023 年公务员招录中，多地将部分岗位的年龄要求放宽至 40 周岁。人民网认为，公务员考试历来都具有风向标意义，" 年龄放宽 " 对于促进就业公平公正，拓宽年龄相对较高人群的就业空间，都有着积极作用。

你在求职路上有遇到过 " 年龄门槛 " 吗？你有职场 " 年龄焦虑 " 吗？欢迎一起交流一下。

潇湘晨报记者周盾 综合报道